Diese Aufgaben erwarten Sie:

• Reinigung und Pflege der Bungalows, Gemeinschaftsunterkünfte und der allgemeinen Räume
• Erstellung von Buffets zur Frühstücks- und Abendversorgung sowie deren Überwachung
• Essenausgabe
• Zuarbeiten für das Küchenpersonal
• Sauberkeit und Ordnung im Versorgungs- und Küchenbereich
• Mitarbeit in der Warenwirtschaft
• Zusammenarbeit mit Lehrer:innen und Schüler:innen

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Voraussetzungen für Ihr neues Tätigkeitsfeld:

• Ausbildung & Qualifikation: Kenntnisse im Umgang mit Reinigungsgeräten und Pflegemitteln
• Persönliche Kompetenzen & Haltung: Engagierte, dienstleistungsorientierte Persönlichkeit, ausgeprägte
  Teamorientierung, unterstützende und wertschätzende Haltung gegenüber Klient:innen und Mitarbeitenden
• Berufserfahrung & Arbeitsweise: Freude an Arbeit in Küche, Reinigung und Natur, Bereitschaft zur Schicht-/
  Wochenendarbeit, eigeninitiativ, Blick über den Tellerrand, Freude an der Arbeit im multiprofessionellen Team
• Kommunikation & Konfliktfähigkeit: keine Scheu vor Gästekontakt, Fähigkeit zur Kommunikation mit verschiedensten
  Zielgruppen
• Technische & organisatorische Kenntnisse: gute Organisationsfähigkeit
• Sonstiges: Führerschein Klasse B

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Darauf können Sie sich freuen:

• Sinn & Wirksamkeit: Arbeiten mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen, fachliche Weiterqualifizierung,
  eigenverantwortliches Arbeiten, Unterstützung durchs Team, Teamsitzungen, Fallbesprechungen, Supervision
• Teamkultur & Zusammenarbeit: Wertschätzung, Zusammenhalt, Mitgestaltung der Unternehmensvisionen, regelmäßige
  Feedbackgespräche
• Onboarding & Entwicklung: strukturiertes Willkommensmanagement, Weiterbildungsangebote, Entwicklungsprogramme
• Arbeitszeit & Erholung: Arbeitszeitregelung von bis zu 30 Wochenstunden, 30 Tage Erholungsurlaub bei 5-Tage-Woche
• Vergütung & Extras: leistungsgerechte Vergütung nach Haustarif (von 2.490,04 bis 2.745,25 €/Monat brutto bei Vollzeit),
  jährliche Sonderzahlungen, steuerfreier Sachbezug
• Sozialleistungen & Rahmenbedingungen: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, betriebliches
  Gesundheitsmanagement, kostenfreie Mitarbeitendenparkplätz

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Das Bildungs- und Sozialwerk ermutigt Mitarbeitende, die sich in Bezug auf Geschlecht, Herkunftsland, kulturelle Herkunft und Werte unterscheiden, ein gemeinsames Verständnis, gegenseitigen Respekt und Begeisterung zu schaffen.

Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

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